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【转载】如何在面试的时候不紧张

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哈哈怪 发表于 2020-5-12 23:19:32 | 显示全部楼层 |阅读模式 打印 上一主题 下一主题
本帖最后由 哈哈怪 于 2020-5-12 23:21 编辑

    很多同学面试会紧张,其实说白了就一个原因,经历的太少。

    生活经验丰富,从小见惯了各种大场面的同学,头一回自己看重的工作面试,也多少会有点紧张的。这里“看重”很重要,如果你压根对着工作没兴趣,只是迫于其他原因(比如爹妈-逼你)而去面的话,你抱着一种无所谓、甚至最好面不上的态度,怎么会紧张?

    但对于你看重的面试,当你经历了几十上百次面试,面试官一个眼神你都知道他下来会说什么的话的时候,恭喜你,你也就成长为新一代的面霸惹。(注:以下个人经历均发生在香港)
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    那么,下面来说下,如何增加自己的经验,以及在经验不丰富的情况下,应该如何面对面试:

    第一也是最重要的是,抓住一切机会练习。遥想当年我毕业前一年,从八九月份开始海投各种应届职位,完全不管是不是自己想干的,简单粗暴,除了一些技术性的岗位,差不多跟商科相关的就投。虽然企业肯定不喜欢这样的求职者,不过从求职者的角度,锻炼各种笔试面试能力,以及在过程中,不断修正自己的目标以及求职策略,绝对是很好的。

    大家都知道八九十月份招聘的,一般就是投行咨询、会计师事务所。海投一轮之后,因为专业不对口、没有相关实习,绝大多数投行咨询不会给面试机会,但做了不少的笔试,也为以后参加各种笔试打下了基础(直接导致过了圣诞之后参加的笔试,90%都过关,当然前提是过了第一关筛选有机会笔试),而过了笔试而有面试的也有local小咨询公司和四大(后来也收获offer一张,虽然没去)。随后年底前的大企业的MT项目,年后又有一批大企业以及中小企业开始招聘MT和entry level的员工,基本只要看到MT或者类似的Trainee啊什么的,我都会报名,并在之后抓准一切机会笔试面试。

    记得到第二年的四五月份之后再参加的任何面试,已经几乎不知道紧张为何物了,除了了解公司的资料,也不会再专门为某一个面试准备什么,反而更加注重面试当场和对方的交流效率和效果,以及在交流中争取发现公司和工作是不是自己想要的。面试者没有问到但是自己想展现的地方,甚至都可以任性地抢答了呢。

    整个本科应届那年,大概一共投出300份左右简历,面了将近100场面试,涵盖了各种单面、群面、presentation、情景模拟、压力面、半天一天的assessment centre啥的。当时基本上听说过的公司都投了一遍,未免混乱,还用excel专门做成表,标出来各个公司申请的进度,以及一些重点的信息。所以,练习绝对是避免面试紧张的法宝,甚至练多了之后,可能有些面你的HR,都没有你经验丰富呢。

    第二,如果你还处在找工作的初期,没有那么多经验,咋办?分享自己的一点点想法,可能不一定适用于每个人,也不一定完全正确,供参考。分为面试前、面试中、面试后。
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    面试前,一定要做好准备,对于很重要的面试,最好能把可能会问到的主要问题答案写下来、甚至背下来,这样,即使你到时候紧张,也能说出来个大概。我觉得主要是要准备三方面的内容:

    1. 关于公司,一定要了解公司,最简单的是上网看公司主页,了解公司的历史、主要业务、最近的大事、公司高管的情况,试想一下,如果你在面试的过程中说“贵司的王总最近在达沃斯论坛上说,以后公司的重点是xxx,正好是我的强项xxx”,简直让对方对你的好感增加一个等级是不是?如果是上市公司,看看股价信息和投资者关系,知道公司的业绩、市值、市盈率等信息,以及行业情况、竞争对手情况,面试的时候遇到关于公司情况的问题,如果你说“公司的利润率是同行中最高的,是业内最领先的公司。。。公司市盈率高过同业,说明公司受到资本市场认可”,对于一个应届生来说,简直是面试大杀器有木有!



    2. 关于个人,这一块对于面试每一个公司,大致的内容都差不多,不过针对不同的公司要突出不同的重点。我个人不认为要努力迎合公司,把自己没有的能力说的很离谱,而是要把自己的情况和面试的公司比对并找到契合点。最简单的方法是,自己找张纸,把自己的各种特征(固定属性和经历特征,比如年龄、学历、专业、成绩、有过的经历;以及软性的可变特征,比如领导能力、团队精神、分析能力、数字能力等等)写出来,真正地分析自己的经历里,哪些是闪光点,哪些是面试的这家公司需要的特点,以及自己的能力里面,哪些强,哪些弱。不要怕暴露自己的弱点,哪有十全十美的人,最终要的是认清和正视自己的弱点,这样HR也会对你刮目相看的。分析清楚了,记下来,想想每一项怎么说,甚至可以写成script。

    3. 面试技巧,面试的技巧很多论坛里都有,比如四大的群面怎么突出自己,面partner的时候怎么说之类的,网上找一找很多,相应准备下,就不多说了。

面试前的准备,有的放矢,对于面试经验不足者,绝对是克服面试中紧张的最重要前提。


(文章来源:知乎 老徐)
  1. http://www.zhihu.com/people/sean1?utm_source=qq&utm_medium=social&utm_oi=1007763172488544256
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admin 发表于 2020-5-14 22:27:23 来自手机 | 显示全部楼层
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 楼主| 哈哈怪 发表于 2020-5-14 23:22:18 | 显示全部楼层
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